안녕하세요, 먼저 취준하신지 4개월 만에 최종 합격하신 점 축하드려요. 퇴사와 이직은 결국엔 멘티님께서 최종 선택을 하셔야 되는 부분이지만, 제가 만약에 멘티님 이라면 저는 본인이 원하는 분야, 직무에 다시 취준을 할 것 같습니다. 그 이유를 한번 적어볼게요

업종을 뛰어넘는 이직- 말처럼 쉽지 않습니다

저역시 운 좋게 합격한 회사에서 15년을 다니고 있어요. 처음에는 IT 및 배터리에 사실 관심이 없었으나 지금은 오랜 일한 경력 덕분에 이쪽에선 나름 전문 지식을 많이 쌓게 되었죠. 

나중에 경력 이직을 고민하실 텐데 현실적으로 동종 분야에서 몇 년간 일한 경험이 있는 다른 지원자 대비 본인의 역량이 아주 뛰어나야합니다. 혹은 의류 분야에서 일 했지만 자동차나 배터리로 옮겨도 될만한 당위성이 멘티님에게 있어야겠지요. 의류에서 자동차 배터리 이직이 어려운 것과 마찬가지로 반대의 경우도 이직이 쉽지 않을 겁니다. 다시 말해 첫 직장의 분야, 직무 그리고 규모(중소기업 -> 대기업으로의 이직도 그만큼 힘들죠)가 그만큼 현실적으로 중요하다고 저는 생각 합니다.

©Max Bender

대기업 이직 -직무 변경과 순환의 장점도 있습니다

처음 입사할 때부터 본인에 맞는 직무를 찾으면 제일 좋겠지요. 그러나 그렇지 않은 경우가 훨씬 더 많습니다. 대기업은 사내 직무 변경이나 순환 근무 같은 프로그램들이 있어서 특정 기간 일을 하다가 본인과 결이 다를 경우 다른 직무로 바꿀 수도 있습니다. 하지만 현실적으로 중소기업에서는 규모나 구조에 있어 이런 시스템이 작동하지 않습니다. 그렇기 때문에 동일 회사 내에서 직무 변경 기회가 그나마 더 많을 회사에 입사하는 것을 고민하는 게 좋다고 봅니다.

체력을 무시할 수도 없지요

마지막으로 출퇴근 왕복 3시간이면 사실 따로 개인 스펙을 더 쌓거나 재취업 준비를 집중해서 할 시간이 없습니다. 저도 처음 입사하고 마포에서 수원까지 3년을 출퇴근했는데. 처음엔 출퇴근 버스에서 책도 읽고 유튜브 강의도 보고 하려고 했지만 녹초가 되어 쓰러지기 일쑤였습니다. 어제의 체력과 오늘의 체력은 같을 수 있어도 내일의 체력은 다를 겁니다.

다른 분들의 의견도 충분히 수집해 심사숙고해서 결정해 보세요. 무엇이 됐든 응원합니다.