안녕하세요 우선 제가 일반적으로 통용되는 어떤 사실에 기반하여 조언을 드리는 것이 아니라 지극히 저희 팀이 가지고 있는 채용 철학에 대해 말씀드리는 점 알아주시길 부탁드립니다!

저희는 지원자에게 자격증을 요구하지 않습니다. 영어 점수는 물론이고 특정 데이터 자격증에 대한 선호도 없습니다. 이런 자격증을 취득했습니다, 저런 책을 학습했습니다, 무슨 교육을 들었습니다 와 같은 성격의 경험들은 멘티님이 다른 지원자의 비교 우위에 서기 위한 충분조건은 될 수 없습니다.

물론 자격증을 취득하고 좋은 책을 정독하는 것은 기본기를 닦기 위해 좋은 방법이라는 데는 이견이 없을 겁니다. 그러나 지금 멘티님에게는 그다음 단계에 대한 구체화가 필요한 시점입니다.

 ©Luca Bravo

제가 멘티들께 답변을 드릴 때마다 자주 하는 말이긴 한데, 가고 싶은 산업과 붙고 싶은 채용 공고를 특정하는 일을 최우선으로 진행해 주세요. 예를 들면 이렇게 말이죠. # 프로덕트 분석가 # 데이터 사이언티스트 # 머신러닝 엔지니어.

원티드 같은 채용 사이트에 가서 위 세 개의 키워드로 공고를 검색해 보시고, 셋 중 어떤 종류의 일을 하고 싶으신지 특정해 주세요. 위 세 개 키워드에 대한 취업 준비 전략은 정말 정말 다릅니다. 위 세 개 업무 중 하나를 고르셨다면, 여러 채용 공고의 교집합에 어떤 것들이 존재하는지 확인해 주세요. 그리고 거기에 대응한는 ‘경험’을 만들어주세요.

공부는 기본입니다. 경험은 개성이자 경쟁력입니다. 다른 지원자에게 없는 멘티님만의 프로젝트를 만들고, 그 프로젝트 이력을 깃허브, 노션, 블로그 등에 정리해 주시면 좋을 것 같아요. 잘 정리된 프로젝트는 굳이 수상 경력이 없어도 높게 평가하게 됩니다.

급하게 생각하시지 말고 지금 하고 계신 공부들은 잘 마무리해 주세요! 긴 호흡으로 꾸준히 한 방향으로 준비하신다면 분명 좋은 결과 얻으실 겁니다. 감사합니다.